第66章（1 / 2）
这个价钱是很高, 但是只是对普通人而言的, 现在华国的有钱人真的比想象中的多。
别的不说, 就说一下微生迟当时做推广的时候送出去的那一堆套盒, 那些收到套盒的明星甚至是up主，绝大部分都是能够自己负担的起这个价钱的。
对于一些稍微知名一点的明星来说, 随便一张面膜估计都得上百块, 而护肤产品以及每年用在脸上做各种护理项目的钱更是远非普通人能够想象的。
毕竟对于大部分的明星来说，脸就是他们吃饭的饭碗, 又怎么能不好好的进行护理呢。
其实微生迟送给他们的套盒大部分的明星都是没有用的，包括作为代言人之一的季明乙, 对他们来说, 如果用错了产品烂脸了的话，轻则损失一大笔的钱，重则直接影响职业生涯。
所以, 他们收到微生迟这边寄过去的套盒之后, 基本上都送给了身边的人，毕竟这个套盒本身拿出去送礼还是十分拿的出手的。
而人都是有好奇心的, 稍微查了一些资料确认产品本身没有问题之后, 大部分人都自己亲自进行过尝试了，没想到效果居然出乎意料的好。
这些人都是在明星们身边待着的, 别人说千百遍自然抵不过自己亲眼看见，所以不仅仅是观众真香了，这些原本把套盒送人了的明星也大多真香了。
他们的真香也十分的简单粗暴，买, 一份不够买两份。
所以店铺第一天的销量才会这么给力。
“老板，第一天的销售额出来了，居然有六千多万！！！”第一天的流水出来之后，财务那边把账单总结给微生迟看，那惊喜简直溢于言表。
这个牌子也是大家眼看着做起来的，虽然时间不长，但是大家一起奋斗出来的还是有些感情的，最最重要的是，他们的老板向来是不吝啬于多发一点奖金的，之前开售前就说如果一周的销售额破五千万的话，那么每个人都有奖金。
没想到这第一天就超过了，看样子这个奖金是跑不了了。
微生迟看了一下财务拿过来的流水清单翻看了一下，确认数据没什么问题之后就还给了财务，至于具体的内容，他已经记下来了。
别看六千万的首日营业额看上去很高，但是就算是这样，微生迟这段时间投入进去的宣传费要回头还差很多，不过至少现在第一波的销量已经上来了，而且微生迟的后台能看见这些人的会员注册信息，这些人基本上都是有钱人或者明星，基本上百分之八十都是会回购的。
而且这第一波产品到达客户手中之后，产品的口碑会进行二次发酵，到时候的销量绝对会迎来新的高峰。
当然，高峰也不是一直存在的，目前华国的市场也就是这么大，最多一个月左右，销量应该就会完全稳定，除非后续能打开国外的市场，否则之后都会稳定在一个波动不大的销售额上面。
这样在微生迟的预想。
这边流水微生迟只是象征性的看一下，实际上真实的流水系统后台比财务那边统计的还要清晰明了，微生迟刚刚看一眼也只是确认了一下财务那边的工作是不是到位。
他现在比较关注物流运输方面的问题，所以他要先去仓库那边看一下产品的打包情况。
因为这些包装以及盒子都是微生迟花钱让系统定制的，所以都是很好看且很方便的那种，要打包到快递里面摆放起来也很方便，所以打包环节也是很顺利的。
之前厂里的职工最终只剩下一百多人，这一百多人现在忙碌起来也差不多刚刚好，别看六千多万的营业额看上去很高，但是换成产品的话，最多也就是两千件左右，还有很大一部分是直接的套盒，直接放快递箱里面发出去就行了。
微生迟巡视了一圈整个生产线，确认真的没有问题之后，这才松了一口气。
虽然这不是他第一次开店，但是这毕竟是他出生成长的位面，如果搞砸了他也不能像其他位面一样还能不管。
所以像现在这样一切顺利确实是一个再好不过的事情。
这段时间蓝星很是火了一把，因为它无论从哪个方面来说，都足够独特。
叫着奇奇怪怪的名字，卖着特立独行的商品，最后还有完全看不懂主要是卖什么的实体店，足以吸引很多人的关注了。
这边上了正轨之后，微生迟这才开始给之前仓促之下谈成的一些事情收尾。
比如关于尾款，关于这个up主是不是违约，以及各个配件厂商的工作是不是到位什么的，总之开个公司就算是有黑科技也是忙碌的不行。
光是这不到半个月的时间里面，微生迟就请别人吃饭或者是被别人请吃饭差不多有十几次，能推的微生迟基本上都推了，但是还是有那么一大半是根本没办法推脱的，最终只能去。
不过微生迟的事情搞到现在，目前还没有“有关部门”的人找到他就让他有点意外了。
毕竟相对于之前华国庞大的市场来说，他安排人去市场上采购的那些商品简直是能算得上是小打小闹了，但是他最近因为化妆品的事情把摊子搞大了，应该会被一些相关部门的人发现这种不正常的采购模式呢。
微生迟都已经在和系统商量对策准备伪造一些供货合同蒙混过关呢，没想到居然真的没有人来找他。
他也不是非要被人找麻烦，只是这件事情一直悬着难免会让人有些不太放心。
等到饭局吃完了，所有的合同都让各个负责人跟进之后，整个网购平台每日的流水以及差不多稳定在了七千万左右，买套盒的人相对于第一天来说少了很多很多，但是买散件的就多了很多很多。
主要还是买的护肤产品，因为大部分妹子不一定爱化妆，但是还是舍得在护肤产品上面花钱的，更何况第一批产品到了客户手上之后，这个口碑完全是呈网状扩散的。
基本上全网零差评，这就是科技领先的结果，这个护肤产品基本上可以算得上是现阶段横向纵向完全都领先的产品，就使用感来说，每种肤质的人都有不同的体验，但是几乎没有负面的。
就连微生迟自己都有些讶异，虽然他对护肤品不怎么了解，但是他了解人啊。
每个人都是不一样的，就算是一样百分之八十九的人都爱吃的食物，依然还是有百分之十一的人不喜欢。
所以微生迟还特意的去研究了为数不多的差评，就发现原因大多也无关功效，主要是关于什么香味，或者说自己比较喜欢粘稠一点的护肤产品，不喜欢太清爽的什么。
总之都是比较主观的东西，这个也是无法避免的，毕竟产品再牛也没办法面面俱到。
等到这个阶段的忙碌结束，整个品牌的所有工作都上了正轨之后，微生迟要开始兑现他之前说好的奖金了。
虽然他之前没有事先说好会发多少奖金，但是现在销售额这么高，再加上微生迟的本性也并不小气，特别是对自己手底下的人，所以他包出来的红包都是以千元为单位的。
这一次的奖金可不是见者有份，而是论功行赏。
陈艳在前期收购工厂的环节以及后续的管理环节都出了很大的力，所以微生迟最大的那个红包肯定是包给她的，足足三万块的红包，已经比她这段时间的工资加起来还多不少了。
要是之前的陈艳拿到这个奖金肯定是很受宠若惊的，但是也就是一个月的功夫，陈艳在蓝星也算是脱胎换骨了，她自己对于这段时间的付出还是有数的，所以这钱她是拿的不心虚的。
对于陈艳这种坦然的态度，微生迟还是很欣赏的。
微生迟之所以愿意一直提拔陈艳的原因很简单，就是因为陈艳这个人自己的心里是有一杆秤的，不是那种会随波逐流的人，第一批人招进来的时候，陈艳是其中唯一的一个懂的比较多的人，也没有因为自己和其他人拿一样的工资就完全藏着掖着。
后面当了领导也没有过分的拿架子什么的，做事依然是冲在第一线的，不会把难的事情扔给别人，然后最后把功劳全部揽过去。
这也就是微生迟这样的领导了，从来不爱听拍马屁，反正最主要的就是工作，刨除工作的话，说什么都是在耍流氓。
所以，就有了现在的“蓝星”这个品牌。
一圈奖金发下去，差不多就散了一百万，头一次跟着微生迟的职工们看见手头上到手的钱都是不敢相信的，不是说没见过奖金，而是没见过这上班还没满一个月就发这么多奖金的。
他们的想法一贯不在微生迟的在意范围内，把奖金发掉之后，微生迟也算是松了一口气。
这根弦绷了这么久，总算是在今天把所有的麻烦都扫的差不多了，微生迟也算是可以稍微休息一下了。