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第69章 小鲜肉罐头公司规则怪谈(8)(1 / 2)

的确是这样,这也是苏容想到的劝说方式。现在都已经第三天了,只要用逻辑做整体判断,就能判断出这条规则的错误。

除了花奶奶说的点之外,她还能想到的想到的一点是这两天看下来,顾客的态度分明是在催促他们加分。毕竟分数高于100就可以过关了,按理说应该努力让他们只能扣分,不能加分才对。但是现在加分如此轻易,而分数掉到100以下还会受到客户刁难,任谁都会努力提到100分以上。

这样一想,很难不觉得那条规则有问题。

见不用劝她,苏容心下满意,直接点点头,说出自己的想法:“接下来我打算去寻找有关结束实习期标准的线索,看看到底要多少分才能离开。”

“我也会去问问。”花奶奶点点头,又提醒道,“不过我觉得通过实习期的方法可能不止是分数达标,往别的方向找一找。”

这一点苏容也想到了,她站起身:“走吧,去吃午饭了。”

还有什么会比在饭桌上和原住民探讨更能得到灵感的呢?条件都摆在这了,不好好利用,那就是她的失职了。

吃午饭的时候,两个人照例分道扬镳。苏容本想去找冯玉灵,却突然被黄裙子叫住了。

对方脸上带着腼腆羞涩的笑容,好像一个不谙世事的邻家女孩:“花花,我们能一起吃饭吗?”

“抱歉哦,我已经约了人了。”苏容毫不犹豫的拒绝,疑惑于对方在自己这个“憨批”人设面前装模作样的干什么。反正她又不会因为对方表现出来的任何样子而改变自己的想法。

没想到她会直接拒绝,黄裙子脸上的笑僵了一下,斟酌了一下哪种方法能更快完成目的之后,开门见山道:“我们来交换一下情报吧?我想有些东西应该是你不知道的。”

闻言,苏容在原地站定:“那你先说吧。”

她这样毫不留情的直白模样让黄裙子暗自咬牙,却也放心不少。毕竟能一点都不拐弯抹角,想必脑子不太灵光,这样就算自己先说,也不用担心苏容出尔反尔。

想到这里,她没有再过多争论,点点头:“昨天下班的时候,我其实有注意到那两个人的异样。”

此言一出,苏容顿时精神了。她清楚黄裙子口中的“那两个人”是昨天的两个死者,于是眼里光芒微绽:“什么异样?”

这时候看显出黄裙子的精明了,她没有接着说下去,而是在抛出一个诱饵吊起苏容的兴趣之后反问道:“我已经给出诚意了,现在轮到你说你那边发现了什么线索了。”

“那我也只能说和你一样多的内容。”苏容眨眨眼,又礼貌的问了一句,“可以吗?”

黄裙子抽了抽嘴角,面对如此真诚的询问,她难道能说“不”吗?“……行,你说吧。”

“我们大致猜到了李志的部分死亡原因。”

闻言,黄裙子惊讶的瞪大眼睛:“你刚才也隐瞒了其他人?”

如果是这样的话,那她就要怀疑一下苏容是不是和她一样,都只是在装模作样的假装不聪明了,要不然怎么会再一次骗人。

就算她说这次也是红帽子出的主意也不能打消她的疑虑,毕竟一次被骗,后又承认就算了,第二次还这样就太微妙了。

苏容摇摇头:“不是,是刚才花奶奶和我一起推理的。”

她说的是实话,关于李志死亡的部分真相的确是花奶奶和她一起推理出来的。只不过她的推理可能占了大头,而在黄裙子的心中,则以为苏容的意思是花奶奶的推理占了绝大部分。

她神色松缓下来,想到苏容发现的信息的重要性,心中一喜。她就知道花奶奶能凭借这么大的年龄来困难怪谈绝对不简单,现在一看果然如此。

“那我先说了。”为了防止苏容后悔,她连忙道,“昨天下班之后,那两个人脸色红润的不正常,而且还带着诡异的笑意,我怀疑他们已经被重度污染了。

如果真是如黄裙子所说,那那两个人的确可能是已经重度污染了。因为昨天着急和红帽子一起去李志宿舍,所以苏容并没有仔细观察其他人的情况。她思索了一下:“接下来呢?他们就分道扬镳了?”

“没错,但是在临走之前,那个戴眼镜的可能是发现我在看他了,还看了我一眼。那种眼神……嘶!就似笑非笑的,很诡异你懂吧?”

苏容当然懂,她可见过太多这样的“冥”场面了。

只是眼镜男临走前看黄裙子的这一眼,到底只是因为对方在观察自己才给予的警告,还是某种死亡预兆呢?

不是她多想,主要是被污染了的人意识都很混乱,又怎么会注意到别人的目光呢?这一眼在苏容看来,恐怕别有深意。

还没等她思考什么,黄裙子就急不可耐的说:“该你了,花奶奶发现了什么?”

苏容把她和花奶奶推测的,在昨天发生的事情告诉了黄裙子:“李志应该是先听到电话铃,然后下床接电话,最后吃下罐头死亡。罐头没吃完,代表那盒罐头对于分数没达标的人而言只要吃了就会死。”

顺便把推理过程也说了出来,然后总结道:“所以现在需要查证的疑点就是电话是谁拨通的,里面说了什么,以及李志为什么会接电话。”

一大长串听下来,黄裙子叹为观止,酸不溜秋的说:“花奶奶也太厉害了吧,你可真幸运能有这样的队友。”

苏容知道她可能误会了什么,但也不解释,只是认可的点点头:“是啊,我难得这么幸运。”

见她这样诚恳,黄裙子反倒是有点不好意思再欺负老实人了:“你也挺厉害的……能记下这么一长串的推理过程。”

苏容但笑不语。

得到了自己想要的东西,黄裙子也不再纠缠她。自己思索着什么,随口和苏容道别,转身离开了。

等她走后,苏容快步来到食堂门口。冯玉灵还在那里等她,远远的就能看见她皱着眉,直到看见她的时候,眉头才松开了。

不等她询问,苏容就主动解释道:“刚才下班,有个同事拉着我说了一些工作上的事,耽误了点时间。抱歉让你久等了。”

她态度这么好,冯玉灵顿时就不生气了,摇摇头:“没事,你们实习生忙点也正常。”

说着二人一起去打了饭,现在已经是十一点半了,还想要午休的话,得快点吃才行。

到了饭桌上,冯玉灵拿出一盒上面有“小鲜肉”字样的罐头来:“喏,咱们公司的罐头。这是我很喜欢的咸香脑花口味,其实我觉得最好吃的是麻辣味的,不过昨天忘记问你吃不吃辣了,所以就送了这个。”

得到了重要道具,苏容连忙道谢:“谢谢谢谢!帮大忙了,这个罐头多少钱啊?我把钱给你。”

“不用了,如果你能通过实习期,继续做我的饭搭子,就是对我最大的报答。”冯玉灵笑着回答。

听见她说到这个话题,苏容心念一动,自然的诉苦:“唉,说真的我还真不知道我能不能通过实习期。咱们公司实习生有没有什么标准啊?我们那个评分太笼统了。”

不想失去一个不错的饭搭子的冯玉灵尽心尽力的帮她想:“你们是客服的话,我记得好像不能被举报太多次来着。这一点和隔壁销售部一样,被举报次数过多会被扣绩效,更严重的会被辞退。”

闻言,苏容突然愣住。是啊,她之前一直在从规则怪谈的角度思考,却从没有站在一个正常公司选人制度的角度思考。

一个正常的、普通的公司,想要的实习生是什么样子的呢?

无疑是勤奋的,客户满意的,最好再懂点人情世故。

不过规则中表明了不许加班,那倒是不用太勤奋。

客户满意怎么体现呢?自然是被举报的次数小。

意识到这一点,苏容心中顿时一紧。要知道她已经被举报过两次了,客服部还有被举报了三次四次的人存在。到底几次是界限呢?一次还是两次还是三次,又或者是五次?

大脑飞快运转,苏容语速极快的问:“玉灵,你还记得销售部的规则吗?被举报几次会扣绩效?几次会被辞退?”

“我想想啊……”正在埋头苦吃的冯玉灵抬起头,皱眉思索了一会儿,然后回答道,“三次会被扣绩效,五次辞退吧我记得,应该就是这样没错。”

苏容比了个OK的手势:“我知道了。”

如果是这样的话,那么在无法判断三次和五次哪个是他们可能触犯规则的界限的情况下,他们必须把被举报次数维持在三次以内。

还好是现在知道的早,苏容才被举报了两次而已,还来得及及时止损。只是那些已经被举报三次四次的还能不能过关。

不过无论如何苏容回去都会提醒其他人一次的,如果三次是界限而不是直接出局,那她的这次提醒就能挽救好几个人的生命。她想不到自己隐瞒的理由。不过还是得谨慎斟酌,毕竟有些事情并不是表面上那么简单的。

吃完饭,苏容赶紧带着罐头走了回去。上午她们把分数低于100之后看到的罐头不一样这件事情说出去之后,有几个人当场就也让自己被举报。

心急吃不了热豆腐,这些人里有不少怕是都没法通关了。

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