第133章 服装厂员工升职计划(2 / 2)
“陈总,机器的选购和人员招募都已经统计好了,你可以过目一下。”
“嗯!”
陈默将A4纸打开,目光直接略过了那些采购机器的型号,直接落在了价格上面。
320万。
和他预想的差不多,看来这蒋成没有给他省钱。
还是老实人省心,让怎么做就怎么做。
陈默微微笑了笑,觉得自己选择蒋成做车间主任的决定,还真是正确无比啊!
紧接着,看向了需要招募员工数量。
60人。
“怎么只有60个员工?”
陈默疑惑的看向蒋成。
这比他预想的要少了一部分,在他的预想当中,2000个平方,怎么也能容纳100个工人左右,没想到竟然只有七十人。
“陈总,我们采购的机器中有一部分自动化机器,体积是比以前的机器要大的,所以占地面积也大,但平时这个工序需要三个人才能完成,用这个机器后,一个人就可以单独操作了。”
“就比如采购的机器当中,有一台全自动裁床机,能够省下好几名工人。”
蒋成开口解释道。
陈默闻言微微皱了皱眉头,他没有想到选择这些贵的机器,竟然会节省下这么多的人工。
如果从长期来讲,肯定是工人越多,消耗的系统资金就越高。
毕竟机器是一次性的花销,工人可是每个月,都要支付工钱的。
难道要都换成之前普通的机器,然后增加人工。
陈默想了一下,很快就放弃了这个打算。
他现在的系统资金真的太多了,需要短时间内快速的将系统资金消耗掉,所以目前来说选择那些自动化的机器,才是最适合的。
想到这里,直接将A4纸放到了桌子上,抬头看向蒋成。
“行,这件事就这么定了,机器的事情,你去和李深商量,让他去和机械厂订购,然后在服装厂装修结束后在送货。”
“还有,你回去在车间做一个内部选拔,一共11人,一个车间主任,两个班长和八个组长。等新员工招募过来之后,由他们来带人培训。”
“另外这些官职都不白当,组长涨薪1000,班长涨薪2000,车间主任涨薪3000。另外蒋成你从车间主任,升职为生产部部长,涨薪4000。”
“就这些了,你过去安排。”
陈默挥了挥手,对于自己的灵机一动,感到佩服。
这员工升职这件事,是在他刚刚想到的,既然车间人员增加了,由蒋成一个人管理,肯定是不行的。
所以增加几个小领导,也是合情合理的。
而且职位都提升了,薪资肯定也要提升啊!
蒋成有些迷糊的走出来办公室,心中还在徘徊这陈总刚刚到话语,他升职到生产部长了,还涨了四千块钱的工资。
有些不敢相信的掐了掐自己的大腿,传来的疼痛让他自己并没有在做梦。
缓步来到二楼的车间。
看着正在工作的员工,蠕动了一下嘴唇。
陈总让他选出11个人出来,可是车间一共就16个人啊。
这要怎么选呢。