第991章 问答（2 / 2）

sp; 我也笑了，“当然，除了我之外。”

学生们顿时大笑起来，以为我是在开玩笑，其实并没有。

等学生们安静下来，老师才继续说道:“你说的很有道理，权威专家也不一定都是对的，一个企业要发展，需要的不是普通人，而是各种人才，普通人在企业里很难生存下去。”

“这本书确实有待改进，等下次改版的时候我会考虑你的意见。”

我突然愣住了，什么？书要改版？还会考虑我的意见？我忍不住翻到书的封面，发现这本书的主编居然叫冯经国。

蓦然想起课程表上老师的名字，正是冯经国。怪不得他问了我那么多问题，原来是我在挑他的刺。

冯经国笑了笑，“好了同学们，下课休息十分钟。”

随后冯经国摆了摆手，领着我来到他的临时办公室。

“张董，你说的这些东西很有道理，我也是参考各位前辈的经验才编出这本书。但是我觉得你作为一个成功的企业家，你的经验肯定要比那些前辈的经验更贴近实际。”

我摆了摆手，“冯老师，我只是随便扯扯，我在公司里就是一个闲人。”

冯经国摇了摇头，“张董，正因为你手底下人才众多，事情你只需要安排下去就会有人做，而且做得又快又好，所以你才能闲下来。”

“听说你们公司的工资水平很高，就连保安一个月都有五千以上，这是真的假的？”

我笑了笑，“冯老师，其实我还有一点没有说，企业管理的核心是凝聚力。一个没有凝聚力的企业是没有灵魂的企业，不可能走的太远。”

“或者说是向心力，向着企业更好的目标。不管一个企业大小，是一个人还是两个人，一大帮人，只有全身心投入到企业更好的目标中，企业才会不断进步。”

冯经国脸上露出沉思的表情，过了一会很认真的看了我一眼。

“张董，我知道你可能学历不高，但是你懂的东西是我们书本上不能学到的，我有个小小的请求，能不能让我在你的公司里做一个小小的兼职员工？我想看看一个人才鼎盛又有向心力的企业是如何发展壮大的。”

我笑着点了点头，“冯老师能来我相信大家都会欢迎你，我们不排斥不同的意见，我们求同存异，一切只为了公司的发展考虑。”

接下来的课堂轻松了很多，我把自己真正当成一个学生，认真听冯经国所讲的知识，偶尔发表自己的意见。

而那些学生也不再拘束，把我当成了同学看待，跟我聊校园生活，聊人生理想，聊未来目标，也聊男女关系。

我仿佛回到了学生时代，只是多了一份旁观者的冷静和清明。

学无止境，学海无涯，学校教育能把前人经验传授给后来者，同时又吸收各种新的经验知识，不断改进不断完善。

我也从一开始的排斥紧张，到逐渐适应校园氛围。